Kan zijn er sprake betreffende geruime tijd ziekteverzuim? Bezit het eerste ziektejaar alsnog nauwelijks uitkomst gebracht? Dan is dit tijd wegens Spoor twee. Samen gaan wij op zoek naar een uitkomst. Door de capaciteit met coaching gecombineerd met praktische instrumenten en bekende aangaande de arbeidsmarkt is het streven de kortste straat naar duurzaam werk.
Wanneer jouw vanwege Xynthesis kiest, kies jouw voor een eigen en daadkrachtige invalshoek. Persoonlijk omdat ontslag meemaken en het uitkijken naar ons andere baan persoonlijk ingrijpen en onze coaching expliciet zit in contact, in bescherming en hoop.
Re-integratie 2e spoor begint iedere keer met het wederom opnieuw gluren naar wat voor een werk meteen bij iemand past. Ons profiel van de mogelijkheden en een daaraan gekoppelde beroepen/functies vormt de fundering om de arbeidsmarkt op te gaan.
Verscheidene workshops kunnen parallel gevolgd worden door de kandidaat om zijn sollicitatie- en presentatie vaardigheden te versterken. Motivatie kan zijn daarenboven ons cruciaal basisbestanddeel.
Waar het het teneinde zal kan zijn het je gemotiveerd blijft – of opnieuw gemotiveerd wordt – om retour te keren tot werk het voor jouw past. Een persoonlijke benadering aangaande Staatvandienst vergroot je kansen op het ontdekken over en blijvend werk.
Daarnaast kan zijn dit bij re-integratie 2e spoor aangaande belang het een eigen positie in samenhang betreffende wettelijke verplichtingen overduidelijk is en het daar een zorgvuldige administratie gevoerd wordt.
Allebei de spellingen bestaan min of meer meestal geaccepteerd, maar besluit nu die schrijfwijze u gaat benutten en meng ze ook niet.
In een capaciteitentest geraken de kennis en vaardigheden die vereist zijn een bepaalde functie getoetst. De test bestaan uit verscheidene onderdelen.
Heeft u behoefte aan advies en/of wilt u dan ook ons re-integratiebureau inschakelen? We werken tezamen betreffende ons omvangrijk landelijk netwerk met gekwalificeerde re-integratiebureaus. Via bovenstaand invulformulier in te vullen kan u dan ook kosteloos drie offertes binnen 24 uur in uw gewest bij deze re-integratiebureaus aanvragen.
Zodra de bedrijfsarts verwacht dat de zieke werknemer niet snel beter is, stelt deze ons probleemanalyse op. Het dien in ieder geval binnen zes weken.
Voorbereiding arbeidsmarkt. We begeleiden een kandidaat bij dit zoeken betreffende vacatures en het solliciteren, zoals dit vinden met vacatures binnen en behalve het netwerk.
Een 2e spoor trajecten zijn intensief en resultaatgericht. Het streven kan zijn immers om jouw medewerker wederom aan het werk te opweg helpen. Een consultants van Staatvandienst hebben uitstekende bekende van ziektebeelden en zowel psychische wanneer lichamelijke beperkingen. Zodra jouw de werknemer aanmeldt voor dit re-integratie traject wordt er gekeken welke consultant een meeste ervaring met het ziektebeeld bezit en hetgeen de oudste match kan zijn.
Omdat wij een goede klik cruciaal vinden, kunt u ter oriëntatie afspreken voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.
Met name bij re-integratie 2e spoor wordt vaak ons re-integratiebureau ingeschakeld. Op deze webshop vindt u click here professionele re-integratiebureaus, die u dan ook en uw chef ofwel werknemer kunnen opweg helpen met dit vinden met passend werk.